"Er mühte sich redlich, doch leider vergeblich". Dieser Passus im Arbeitszeugnis ist vergleichsweise einfach als eine ungenügende Leistungsbeurteilung bzw. Note zu erkennen.
Wie aber steht es mit der Formulierung "stets zur vollsten Zufriedenheit"? Wenn Sie glauben, dies beschriebe stets und unter allen Bedingungen eine sehr gute Beurteilung, sozusagen als erstklassiges qualifiziertes Arbeitszeugnis in conclusio, liegen Sie leider falsch.
Das Arbeitszeugnis ist für Fach- und Führungskräfte gleichermaßen ein hochkomplexes Dokument, das nur Experten einerseits richtig ausstellen und andererseits richtig deuten können. Verschenken Sie hier kein Karrierepotenzial durch Unachtsamkeit. Glücklich, wenn Sie bereits jene Karrierestufe erklommen haben, in der ein Zeugnis nicht mehr wichtig ist, wenn Sie also etwa Vorstand eines DAX-Unternehmens sind….
Brauchen Sie in einem oder mehren Punkten Unterstützung? Wir sind für Sie da, kontaktieren Sie uns.
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